评估服务行业全球十大领先和有前途的公司

评估服务可以定义为系统地收集、审查和使用有关学术支持、教育计划、商业解决方案和社会服务的信息，以提高质量、规划和实现快速决策过程。由于先进的数字评估系统提供了广泛的功能，新技术和软件应用程序的出现以无数方式改变了评估的性质和使用。评估方法利用各种组件，例如现场访问、访谈、工作活动评估、客户满意度调查和绩效指标评估等。  

评估服务使领先的技术和软件组织能够重新定义其战略方向，提高运营效率，并提高整体绩效和客户满意度。IT 评估提供有价值的信息，有助于制定战略和利用先进技术来满足客户需求、提高服务水平并提高组织的盈利能力。它还提供了改进技术的蓝图，并提供了一个专门设计的模板来实现业务目标。它还可以确保技术和安全性符合预设准则和最佳实践。评估服务研究组织如何利用技术，如何与业务流程集成，

评估服务在高等教育中非常有益，因为它具有许多优势，例如增强学生的学习、发展和参与度、强大的计划和服务、准确评估需求和不断增加的改进机会，以及改善部门和办公室之间的沟通和协作。它有助于确定部门的目标或成果，并有助于实施实现目标的战略。它们还有助于识别个别学生的弱点和优势，使教育工作者能够提供专业的学术支持和教育计划。

对技能评估的需求不断增长，以提高就业能力和提高组织的整体效率，以及整个教育部门越来越多的竞争性测试，在最近的过去加速了评估服务的采用。根据最新分析，全球评估服务市场规模预计将在 2027 年达到 114.7 亿美元，在预测期内的复合年增长率为 7.2%。

评估数据的主要类型
理解和做出与组织及其计划、政策和实践相关的决策需要各种各样的信息。

跟踪：从该评估中收集的数据确定谁注册了计划、参与活动和利用服务等。
满意度：这种类型的评估确定了教育经验、IT 服务、就业能力和其他服务的重要性和满意度。这些服务被一起分析以确定行动方案。
需求：需求评估确定组织或教育园区缺少什么，包括满意度和跟踪数据。还进行了需求评估，以确定如何改进设施和服务。
学习成果：对学习成果的评估包括确定学习目标或成果、促进学习以及评估目标和成果是否已实现。
市场上运营的主要公司提供的评估服务可以帮助组织做出明智的决策，帮助企业实现目标并提高成本效益。本文进一步详细讨论了在全球范围内提供评估服务的主要公司。

全球评估服务行业领先公司：收入前 10 名

IBM
怡安集团
光辉国际
PSI 服务有限责任公司
DDI
Pearson VUE
团队租赁
霍根评估
Talent Plus, Inc.
梅特尔

全球评估服务行业收入排名前 10 的领先公司

IBM 公司 – 收入 [762 亿美元]
国际商业机器 (IBM) 公司是美国领先的计算机制造商，在全球范围内拥有主要市场份额。它是领先的技术和咨询雇主，为现实世界的问题提供基于行业的解决方案。IBM 提供基础架构管理评估服务，旨在评估数据中心及其状况，并制定计划和服务以提高其效率和整体性能。IBM 可以评估服务器、存储系统、网络、安全性和数据中心容量的状态，以使业务目标与新兴技术保持一致。

Aon Plc – 收入 [111 亿美元]
Aon Plc是专业服务领域的全球领导者，为风险、再保险、退休和健康提供广泛的解决方案。怡安总部位于英国伦敦，业务遍及 120 多个国家，拥有近 50,000 名员工。Aon Plc 提供评估解决方案，将候选人数据的客观衡量提升到新的水平。该公司提供的解决方案是品牌支持、创新、参与和利用人工智能 (AI) 和心理测量的进步，使客户能够实现他们的目标和目标。

光辉国际 – 收入 [19.6 亿美元]
Korn Ferry是一家总部位于加州的管理咨询公司，在全球超过 53 个国家开展业务。它与客户协同工作，以设计最佳的组织结构、角色和职责，并使他们能够雇用正确的员工以提高组织的生产力。Korn Ferry Assess 是一项人才评估服务，强调人才差距以了解候选人和现有员工，以帮助组织优化现在和未来的劳动力。

PSI Services LLC – 收入 [4.43 亿美元]
PSI Services LLC位于美国加利福尼亚州，提供全面的解决方案来为合适的角色准备、验证和雇用合适的人才。PSI Services 为包括公司、州和联邦政府机构以及领先的学术机构在内的广泛组织提供一流的专业测试服务和人才评估解决方案。公司的多个业务渠道包括人才评估、执照测试和执照管理服务以及知名学术机构。它提供广泛的服务来衡量、评估和识别寻找工作或认证证书的个人的技能、属性和能力。

DDI – 收入 [3.256 亿美元]
Development Dimensions International (DDI)是一家全球人力资源和领先的发展咨询公司，帮助组织改进其领导力发展、招聘、员工继任管理和绩效管理。DDI致力于创新人力资源技术、方法和数据，包括中高层人才发展、领导者在线评估，并为有效的管理实践提供建议。DDI 连续近十年位列trainingindustry.com 的培训外包公司20 强。

Pearson VUE – 收入 [3.096 亿美元]
Pearson VUE是医疗保健、金融、IT 和学术领域高风险认证和执照考试的计算机测试领域的杰出领导者。它通过安全可靠的电子测试交付提供创新的解决方案。Pearson 的临床评估为心理学家、语言和言语治疗师以及职业治疗师提供先进和全面的解决方案。该公司的人才评估服务提供有关人们如何思考、解决问题、推理和学习的信息。它提供培训和咨询工具和服务，以帮助企业组织提高绩效、识别合适的人才、培养领导者并提高团队参与度。

TeamLease – 收入 [1.664 亿美元]
TeamLease Services总部位于印度，是领先的人力资源公司之一，为雇主提供广泛的服务，以解决他们的招聘、生产力和规模挑战。公司为大、中、小客户提供多种解决方案。公司提供多样化的人力资源解决方案，实现人员、流程和技术的正确组合，无缝协同工作，为客户创造价值。

Hogan Assessment Systems, Inc. – 收入 [5000 万美元]
Hogan Assessment Systems, Inc.是一家总部位于美国的企业，在领导力发展和个性评估方面处于全球领先地位。该公司在超过 55 个国家和地区提供超过 45 种语言的产品和服务，并为一半的财富 500 强公司提供服务。霍根评估是第一个以科学的方式衡量企业个性的方法，现在比以往任何时候都更致力于创新和进步。霍根评估通过雇佣合适的人才、培养关键人才和评估领导潜力来帮助企业提高生产力。霍根评估通过对正常人格、核心价值观和认知推理能力的评估来预测工作绩效。

Talent Plus, Inc. – 收入 [4860 万美元]
Talent Plus, Inc.是一家著名的人力资源咨询公司，也是通过有效的人才选拔、发展和分析建立和维护高绩效和敬业度文化的全球领导者。它是一家提供全方位服务的人才和娱乐机构，为关键企业提供卓越的人才。公司根据优秀员工的想法、信念和感受提供服务，并帮助公司通过结构化面试识别、选择和培养人才。

Mettl – 收入 [1000 万美元]
Mettl是一家印度科技公司，提供技能评估工具、监考服务和在线评估软件。它提供了一个全面的测试库和定制的测试，以满足雇主或组织的特定需求和需求。Mettl 为考试管理提供全面的一体化评估解决方案，其监考技术有助于通过面部和按键识别防止作弊。Mettle 在国内和国际市场拥有 1500 多家客户。